Jouw rol als Adviseur Leren & Ontwikkelen bij Bartiméus in Zeist

De Bartiméus Academie is onmisbaar bij de verdere ontwikkeling en professionalisering van Bartiméus als expertiseorganisatie. In een dynamische setting ben jij degene die voorwaarden schept en advies geeft in het continue proces van leren en ontwikkelen bij Bartiméus. Samen met je collega’s ontwikkel je leeroplossingen waarmee je deze kennis en expertise binnen en buiten Bartiméus beschikbaar stelt en op niveau houdt. Je werkt hiervoor ook intensief samen met onze branche collega’s, Adviseurs Leren & Ontwikkelen, van Kennis Over Zien.

Jij bent degene die:

• Vanuit jouw onderwijskundige/opleidingskundige achtergrond advies geeft over het scholingsaanbod.
• Opleidingsvraagstukken afstemt en stroomlijnt met interne opdrachtgevers en expertisegroepen.
• Samen met inhoudsdeskundigen leertrajecten ontwerpt en (door)ontwikkelt.
• Een bijdrage levert aan het verder ontwikkelen van het curriculum (samen met Visio en Robert Coppes Stichting).
• Het curriculum vertaalt naar een leeraanbod binnen ons nieuwe Leer Management Systeem.

Wij zijn Bartiméus

Wij zijn Bartiméus. Met ruim 1.900 medewerkers en zo'n 850 vrijwilligers zijn we er voor alle mensen in Nederland die slechtziend of blind zijn. Ook als ze een meervoudige beperking hebben of problemen ervaren met zien door bijvoorbeeld niet aangeboren hersenletsel. We zijn er voor hun naasten en voor de professionals en organisaties om hen heen. Zij kunnen terecht bij ons expertisecentrum, bij onze ambulante dienstverleners, in onze scholen en woonvoorzieningen, en bij de verschillende vormen van dagbesteding die we bieden. We stellen alles in het werk om mogelijk te maken dat mensen met een visuele beperking het leven kunnen leiden dat bij hen past en zich voluit kunnen ontplooien. Want het gaat niet om hoeveel procent je ziet. Het gaat om hoeveel procent je leeft. Bartiméus. 100% leven.

Wie ben jij?

Jij bent net zo energiek, nieuwsgierig en enthousiast als je nieuwe collega’s. Jullie vormen een bevlogen team dat zich inzet om onze specialistische kennis verder te verspreiden. Dankzij jouw achtergrond en ervaring werk je met geduld, doorzettingsvermogen en een analytische blik aan je opdracht. Je bent een stevige gesprekspartner voor verschillende interne en externe partijen. En je bent organisatorisch sterk, stressbestendigheid en organisatiesensitief.

Verder beschik je over:

• Een bachelor- of masterdiploma, bijvoorbeeld Onderwijskunde of Learning and Development in Organisations (voorheen Opleidingskunde).
• Meerdere jaren ervaring als adviseur Leren & Ontwikkelen, bij voorkeur binnen de zorg, het onderwijs of het sociale domein.
• Flinke dosis ervaring in het ontwikkelen van modulaire, blended leertrajecten en leermiddelen/werkvormen die nauw aansluiten op de praktijk van de doelgroep.
• Slagkracht, je voelt je als een vis in het water als het op projectmatig werken aan komt.
• Een strategische blik.

Goed om te weten: Bartiméus wil de arbeidsparticipatie van mensen met een visuele beperking bevorderen. Als je een visuele beperking hebt, vragen we je met nadruk te solliciteren.

Wat bieden we jou?

• Een leuk en ondernemend team waar elkaars kwaliteiten worden gezien en gewaardeerd. Lekkere koffie buiten de deur halen, lunchwandelingen en gesprekken die niet alleen over werk gaan, kenmerken tevens ons toffe team.
• Een uitdagende baan met veel ruimte voor eigen initiatief.
• Een jaarcontract voor 28 uur per week. Bij wederzijdse tevredenheid verlengen we je contract.
• Salaris passend bij je ervaring, op basis van de CAO Gehandicaptenzorg (FWG 55) met een max. van €4.712,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek. In 2024 krijg je hier in juni én december nog een CAO-verhoging van 2% bovenop.
• Vakantietoeslag van 8%, een eindejaarsuitkering van 8,33% én een aantrekkelijk meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden (waaronder het Bartiméus Bonus Budget).
• Volop ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden en een online aanbod ondersteunende trainingen van 'GoodHabitz'.

Enthousiast? Solliciteren is heel eenvoudig

Gebruik de link op onze vacaturepagina en de rest wijst zich vanzelf. Reageren op deze vacature kan tot en met 24 maart 2024. De eerste gesprekken kunnen gedurende de looptijd van deze vacature plaatsvinden. Liever eerst meer informatie? Neem dan contact op met Merel Bosman (Teammanager) op tel. 06 - 81 35 93 33.

We kijken ernaar uit om jou te ontmoeten.

VOG en Diploma check maken deel uit van de procedure. We kijken ernaar uit je te ontmoeten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.