Jouw rol als Specialist Digitale Toegankelijkheid (arbeid) bij Bartiméus

Als geen ander weet jij welke mogelijkheden digitale toepassingen bieden voor mensen met een visuele beperking. Ze vergroten hun zelfstandigheid, vrijheid, flexibiliteit en gevoel van eigenwaarde. Digitale toegankelijkheid zou wat jou betreft daarom een ereplaats verdienen op de agenda van iedere organisatie. Bij Bartiméus krijg je de kans om jouw maatschappelijke betrokkenheid en ICT-kennis te combineren in een functie van betekenis. Als Specialist Digitale Toegankelijkheid (arbeid) ondersteun je cliënten met computeraanpassingen en ICT-hulpmiddelen die aansluiten bij hun wensen en mogelijkheden. Dit doe je vanuit je eigen werkplek op kantoor, op andere (woon)locaties van Bartiméus, op externe werkplekken of bij cliënten thuis. Waarbij elke cliënt en situatie weer anders is. Je bent dus regelmatig onderweg met de auto. We zijn op zoek naar twee nieuwe collega's voor ons team, waarin je verantwoordelijk bent voor;

• Adviseren en informeren van cliënten en betrokkenen over de verschillende mogelijkheden op het gebied van hulpmiddelen en aanpassingen. Zorgt dat het advies passend is bij de wet- en regelgeving rondom arbeid, Arbo en re-integratie.
• Trainen van cliënten, zodat zij zelfstandig kunnen werken met computeraanpassingen en ICT-hulpmiddelen.
• Vastleggen van afspraken en voortgang in het digitale cliëntendossier.
• Bijhouden van relevante ontwikkelingen en vakkennis en het delen van kennis d.m.v. het geven van scholingen en of voorlichting.
• Verricht onderzoek op de (thuis)werkplek inzake het optimaliseren van de digitale toegankelijkheid voor de klant, leerling of cliënt met een visuele beperking.
• Een integraal advies over verlichting, inrichting, passende computers, communicatiemiddelen, computer- hulpmiddelen, maar ook overige aanpassingen passend bij de visuele beperking, overige beperkingen en belemmeringen, die een werk- of leerplek toegankelijk maken.

Wij zijn Bartiméus

Wij zijn Bartiméus. Met ruim 1.900 medewerkers en zo'n 850 vrijwilligers zijn we er voor alle mensen in Nederland die slechtziend of blind zijn. Ook als ze een meervoudige beperking hebben of problemen ervaren met zien door bijvoorbeeld niet aangeboren hersenletsel. We zijn er voor hun naasten en voor de professionals om hen heen. Zij kunnen terecht bij ons expertisecentrum, in onze scholen en woonvoorzieningen, en bij de verschillende vormen van dagbesteding die we bieden. We stellen alles in het werk om mogelijk te maken dat mensen met een visuele beperking het leven kunnen leiden dat bij hen past en zich voluit kunnen ontplooien. Want het gaat niet om hoeveel procent je ziet. Het gaat om hoeveel procent je leeft. Bartiméus 100% leven.

Wie ben jij?

Zorgverlener, leraar, ICT-medewerker, jij bent het allemaal en in willekeurige volgorde. Je zou bijna denken dat wij deze veelzijdige vacature speciaal voor jou bedacht hebben. In de functie van Specialist Digitale Toegankelijkheid (arbeid) komen al jouw talenten en vaardigheden perfect uit de verf. Je geduld en inlevingsvermogen, je ICT-kennis en didactische vaardigheden, gecombineerd met jouw drive om telkens weer de juiste oplossingen te bedenken. En of dit nog niet genoeg is, beschik je ook over:

• HBO werk- en denkniveau, bijvoorbeeld opgedaan met een zorg-, agogische of didactische opleiding.
• Ervaring van zowel de doelgroep, recente hulpmiddelen en moderne communicatiemiddelen en aangepaste software.
• Basis kennis inzake wet- en regelgeving rondom arbeid (zoals Wet Verbetering Poortwachter, Arbo) en het geven van instructies en trainingen en inzicht in de werksituatie van de werknemer.
• Basiskennis vereist van ergonomie, licht, verlichting en inrichting en hoe om te gaan met energie.
• Kennis van toegankelijkheidsfuncties van besturingssystemen, van hulpmiddelen, netwerktechnologieën en beveiligingen in een bedrijfsnetwerk.
• Uitgebreide ICT-kennis, onder andere op het gebied van Windows, Smart Home, Microsoft, Office 365 en MacOS en werkomgeving en bedrijfssoftware. Daarnaast ook kennis van Android en iOS.
• Inlevingsvermogen, geduld, en didactische vaardigheden.
• Reizen is geen probleem voor je.

Wat bieden we jou

• Een uitdagende baan waarbij je écht het verschil maakt voor een bijzondere doelgroep.
• Een vast contract voor 24-32 uur per week.
• Salaris op basis van de CAO Gehandicaptenzorg. De schaal waarin je terecht komt wordt onder andere gebaseerd op de gerelateerde werkervaring die je hebt en kan variëren van FWG 45 (€2821,- tot €3938,- o.b.v. een 36-urige werkweek) tot FWG 55 (€3281,- tot €4806,- o.b.v. een 36-urige werkweek)
• Vakantietoeslag van 8%, een eindejaarsuitkering van 8,33% én een aantrekkelijk meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden.
• Volop ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden in de vorm van een uitgebreid inwerktraject en diverse trainingen en opleidingen.

Enthousiast? Solliciteren is heel eenvoudig

Gebruik de link op onze vacaturepagina en de rest wijst zich vanzelf. Reageren op deze vacature kan tot 10 september 2024. Bij juiste geschiktheid zullen wij direct een afspraak inplannen. Liever eerst meer informatie? Neem dan contact op met Marieke Hartsuiker (teamleider) via 06-38 67 54 63 of met Willem van 't Zelfde (teamleider) via 06 - 42 56 33 74.

Deze vacature wordt gelijktijdig intern en extern geplaatst. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Een VOG en diploma check maken deel uit van de procedure. We kijken ernaar uit om jou te ontmoeten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.