Het laatste kwaliteitsrapport: voortgangsbericht 2024

Het Voortgangsbericht 2024 is een Podcast-serie over het thema Informele Zorg. De vier afleveringen hieronder vormen samen het kwaliteitsrapport. De vierde aflevering gaat over de voortgang van de acties die in het kwaliteitsrapport 2023 zijn benoemd. Hier hoort het ‘Stoplichtoverzicht’ bij waarin met kleuren de voortgang van de acties is aangegeven.

Wat is informele zorg bij Bartiméus? In deze eerste aflevering hoor je bewoners, vrijwilligers en medewerkers over hoe zij het verschil maken. Wil jij bijdragen aan 100% leven voor mensen met een visuele beperking? Kijk op www.werkenbij.bartimeus.nl. 

Hoe kun je als team de samenwerking met het informele netwerk versterken? Een teamleider vertelt hoe zij dit aanpakt, en wat de reacties van verwanten en vrijwilligers zijn.  Ook hoor je mooie voorbeelden van hoe op dit moment samengewerkt wordt. Want hoe leuk is het om samen met een bewoner met de bladblazer aan de slag te gaan? 

Wat is een gemeenschap, en hoe bouw je die verder uit? In deze aflevering vertelt de broer van onze bewoner hoe het was om als kind bij Bartiméus te komen. En hoe dit is nu hij als volwassene betrokken is. Met wie kunnen we samen optrekken, en wat hebben we hier nog in te leren? 

Wat is de voortgang op de acties uit het Kwaliteitsrapport 2023? Wat is goed gegaan, en wat kan nog beter? Hier hoort het ‘Stoplichtoverzicht’ bij waarin met kleuren de voortgang van de acties is aangegeven. 

Deze podcasts zijn ontwikkeld door Stichting Bartiméus en gepresenteerd door Cindy van Dee en Klaas-Jan van den Brink. De productie is verzorgd door Klaas-Jan van den Brink (www.klaasbaas.com).

In de lijst hieronder staan de actiepunten van vorig jaar en de behaalde resultaten. In de podcast wordt de voortgang aangegeven aan de hand van de kleuren van een stoplicht. Hieronder staat wat de kleuren betekenen.

Rood = loopt flink achter op plan
Oranje = iets vertraagd
Groen = loopt volgens plan

Focuspunt 1. De cliënt en zijn zorgplan

• Updaten en bespreken groene map: iets vertraagd
• Actief betrekken netwerk informele zorg: iets vertraagd
• Inspiratiesessies ‘Samen voor 100% Leven’: volgens plan
• Ontwikkelen uitgangspunten informele zorg: volgens plan
• Implementeren Handreiking ‘Zorgplan en rapporteren’: volgens plan
• Implementeren visie LACCS, en ontwikkelen TAST: volgens plan

Focuspunt 2. De medewerker en zijn team

• Bespreken en opvolgen Medewerkerstevredenheidsonderzoek (MTO) Everybody Frank: iets vertraagd
• Ontwikkelen standaardagenda teamvergadering: volgens plan
• Ontwikkelen toolbox ‘Toekomstbestendige zorg’ voor teams: volgens plan

Focuspunt 3. De medewerker en scholing

• Sturen op het inlopen van achterstanden op verplichte scholingen: iets vertraagd
• Aandacht voor systemen in inwerkprogramma: iets vertraagd

Kwaliteit & Veiligheid

• Implementeren Rapportage Kwaliteit & Veiligheid: volgens plan
• Realiseren ICT-koppelingen (ONS en (Triasweb): volgens plan